Legal Counsel C&A Nederland
Deze functie hebben wij succesvol ingevuld. Wil je op de hoogte blijven van andere mooie rollen of gewoon eens met ons sparren over je volgende stap? Neem dan telefonisch contact op met Natascha Jonkers (06-51459535) of Desiree Mohrmann (06-51463224). Wij gaan uiterst zorgvuldig om met je persoonlijke gegevens.
Als legal counsel bij C&A Nederland kom je terecht in een team van betrokken collega’s die met plezier hun handen uit de mouwen steken. De visie van C&A Nederland is ‘het beste uit onze mensen halen’.
Wij zijn op zoek naar een zelfstandige en stressbestendige bedrijfsjurist die juridisch inhoudelijk breed en sterk is onderlegd. Kom je werken als bedrijfsjurist bij C&A dan kom je te werken in een dynamische werkomgeving waarbij je snel zal moeten schakelen tussen verschillende rechtsgebieden en dossiers. Met sterke overtuigingskracht weet jij als geen ander diverse juridische procedures te beoordelen, op te stellen en uit te onderhandelen. In een unieke, creatieve, dynamische en no-nonsense werkomgeving bepaal je samen het succes van C&A.
Ben jij een ondernemende jurist die zich niet snel uit het veld laat slaan, voel je je prettig in een omgeving waar je veel ballen tegelijk in de lucht moet houden en zoek je zelf actief de samenwerking op met collega's van andere bedrijfsonderdelen (marketing, HR, sales), dan past deze rol je als gegoten. Als je hart daarnaast sneller gaat kloppen van een retail bedrijf dat niet weg te denken is uit het Nederlandse straatbeeld dan maken we graag kennis met jou.
Functie omschrijving Legal Counsel C&A Nederland
Er is veel te doen binnen C&A Nederland. De huidige jurist heeft de juridische portefeuille goed achtergelaten maar je zult meteen in het diepe worden gegooid. Gelukkig zijn er intern genoeg collega's om mee te sparren en zijn er hele korte lijnen binnen C&A Nederland. Een grote mate van zelfstandigheid wordt wel direct van je verwacht en je voelt je plezierig in een stand alone rol. Inhoudelijk is het een hele brede rol:
- Je adviseert het management bij juridische kwesties, waaronder huurrecht (MUST HAVE), overeenkomstenrecht, aansprakelijkheidskwesties en consumentenrecht;
- je bent verantwoordelijk voor het opstellen, beoordelen en onderhandelen van uiteenlopende contracten;
- Je bent verantwoordelijk voor het voeren van procedures en geschillenbeslechting;
- Je zorgt voor het up to date houden van de interne kennis over de privacywetgeving;
- Je houdt het contractenregister up to date en je kan zeer goed acteren op deadlines.
Mocht je interesse hebben in pensioenwetgeving dan ligt hier ook een mooie kans voor jou: je kunt als jurist onderdeel gaan uitmaken van Provisum, het bedrijfspensioenfonds.
Functie eisen Legal Counsel C&A Nederland
• Je hebt een afgeronde WO- opleiding Nederlands Recht;
• Je hebt minimaal drie tot vijf jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie binnen een dynamische werkomgeving;
We staan ook zeker open voor juristen met een achtergrond in de advocatuur!
• Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands én Engels;
• Je overziet processen en bent in staat juridische vraagstukken adequaat te analyseren en daarop in te spelen;
• Je bent op de hoogte van de hoofdlijnen van de relevante wet- en regelgeving.
Aanbod
Werklocatie: the new way of working!
Alle medewerkers op het servicekantoor werken voornamelijk remote. Hoe gaat dit in zijn werk? Je krijgt de nodige tools, handvaten en instructies om je eigen home-office in te richten. Thuiswerken is tegenwoordig de norm, dat betekent voor de medewerkers een agile, flexibele en een duurzame werkomgeving. De meetings vinden zoveel mogelijk virtueel plaats, je komt alleen op kantoor voor creatieve sessies met het team of voor de start van nieuwe projecten. Dagelijks word je op afstand begeleid door collega’s en jouw leidinggevende. Je krijgt de beschikking over alle nodige online middelen om je werk productief uit te kunnen voeren. Samen wordt het succes bepaald van C&A. Binnen alle afdelingen van de organisatie speelt elk teamlid een waardevolle rol.
Overige arbeidsvoorwaarden:
• Leaseauto met tankpas
• Laptop en een smartphone
• 33 vakantiedagen o.b.v een fulltime contract
• 20% personeelskortingspas voor het hele gezin
• Een goed salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden
• Een aantrekkelijke pensioenregeling met een eigen bijdrage van maar 2%
• Omdat men zeker wil weten dat jij op je plek bent bij C&A, maakt een assessment onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Dit biedt jou een unieke kans op een groter zelfinzicht.
